Wir suchen einen hoch motivierten Technical Sales Engineer (m/w/d) für den Bereich Fördersystembau. In dieser Schlüsselposition tragen Sie maßgeblich zum Umsatzwachstum bei, indem Sie Ihr technisches Know-how, Ihre Branchenkenntnisse und Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten einsetzen, um Kundenanforderungen zu verstehen und maßgeschneiderte Fördersystemlösungen anzubieten.
Aufgaben:
- Identifikation und Ansprache potenzieller Kunden zur Analyse ihrer Anforderungen an Fördersysteme sowie Entwicklung ganzheitlicher, auf ihre betrieblichen Bedürfnisse abgestimmter Lösungen
- Enge Zusammenarbeit mit den Engineering- und Design-Teams zur Ausarbeitung kundenspezifischer Lösungen auf Basis standardisierter Fördersysteme unter Berücksichtigung technischer Spezifikationen, Kostenkalkulationen und Projektzeitpläne
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Branchentrends, Wettbewerbsstrategien und neuen Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Fördersysteme
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie Sicherstellung einer exzellenten Kundenbetreuung inklusive Identifikation von Up-Selling- und Cross-Selling-Potenzialen
- Vorbereitung und Durchführung überzeugender Präsentationen, technischer Vorführungen und Angebote für potenzielle Kunden
- Funktion als technischer Ansprechpartner und Produktexperte in Verkaufsgesprächen mit fundierter Beratung und Empfehlungen
- Reisebereitschaft zur Betreuung von Kunden und zur Teilnahme an Branchenveranstaltungen
Was du mitbringen solltest:
Anforderungen:
Nicht jeder ist für die Rolle des Technical Sales Engineer geeignet. Für eine ernsthafte Berücksichtigung bringen Sie idealerweise Folgendes mit:
Ausbildung:
- Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. Berufserfahrung
- Erfahrung im Umgang mit CAD- und ERP-Systemen
Berufserfahrung:
- Direkter Kundenkontakt, idealerweise in der Automobilindustrie
- Erfahrung mit komplexen, mehrteiligen Systemen
Fähigkeiten:
- Teamfähigkeit
- Verständnis des gesamten Vertriebsprozesses
- Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit mit Ansprechpartnern auf allen Hierarchieebenen
- Sehr gute PC-Kenntnisse, insbesondere MS Office
Persönliche Eigenschaften:
- Neugierige, innovative Denkweise mit ausgeprägten analytischen und kritischen Fähigkeiten
- Ausgeprägte Problemlösungskompetenz
- Selbstbewusstes Auftreten zur Unterstützung von Überzeugungs- und Verkaufsprozessen
